VDL_RAPPORT_ANALYTIQUE_08_2021_17_12

DE SÉANCE DU VENDREDI 17 DÉCEMBRE 2021 FR 742 humaines (ancienne carrière de l’infirmier en pédiatrie ou du puériculteur) pour faire correspondre le profil théorique d’un poste existant aux compétences requises sur le terrain pour assurer les tâches de responsable crèche au sein du pool de remplacement. –– 1 poste plein-temps «01 responsable Schoetter », défini sous le statut du fonctionnaire dans la catégorie B, groupe B1, sous-groupe éducatif et psychosocial, dans la fonction du professionnel en sciences humaines (ancienne carrière de l’infirmier en pédiatrie ou du puériculteur) suite aux résultats du modèle de calcul et à la fermeture définitive de la crèche Schoetter. Photothèque –– 1 poste plein-temps, défini sous le statut du fonctionnaire dans la catégorie B, groupe B1, sousgroupe administratif dans la fonction du rédacteur, pour faire correspondre le profil théorique d’un poste existant aux compétences requises pour prendre en charge l’ensemble des tâches de gestion du service dont les tâches au niveau de la stratégie de conservation et de valorisation des collections de photographies. TIC –– 1 poste plein-temps, défini sous le régime de l’employé communal, dans la catégorie C, groupe C1, sous-groupe administratif, pour faire correspondre le profil théorique d’un poste existant aux compétences requises et à celui des autres postes de l’unité prenant en charge des tâches administratives identiques. La création / suppression de postes au Service Autobus est approuvée avec l’abstention des représentants du groupe déi Lénk. La création / suppression des autres postes est approuvée à l’unanimité. VI. - VII. En séance non publique, le conseil communal délibère d’affaires de personnel ainsi que de la désignation d’un «Délégué aux transports publics» et d’un «Délégué suppléant aux transports publics».

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